在当前社交媒体趋势下，了解并遵守最新的劳动法调岗规定至关重要。这些规定影响着员工在工作中的权利和企业在管理上的责任。

头脑风暴的设计需要考虑如何利用社交媒体平台来传达这些规定，以确保员工和雇主都能理解和遵守这些规定。

关键点包括：

• 明确的调岗程序和要求
• 员工与雇主之间的沟通和协商
• 调岗过程中的法律责任和保障措施

通过创意的社交媒体策略，可以将这些信息以易于理解和分享的方式传播出去，提高员工对自身权利的认知，同时帮助企业遵守法律。